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Fachanwalt für
- Arbeitsrecht
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Über mich
Rechtsanwalt Daniel Pohl - Fachanwalt für Arbeitsrecht
Seit nahezu 20 Jahren bin ich ausschließlich im Arbeitsrecht tätig. Ich berate und vertrete dabei sowohl Arbeitnehmer als auch Arbeitgeber aus Friedrichshafen, der Bodenseeregion und bundesweit in allen spezifischen Fragen des Arbeitsrechts. Denn nur wer beide Seiten kennt, kann für den gerade vertretenen Mandanten optimale Lösungen erarbeiten.
Arbeitsrecht
Es dürfte kaum ein Land geben, welches ein solch kompliziertes Arbeitsrecht aufweist, wie die Bundesrepublik Deutschland. Die diversen deutschen gesetzlichen Vorschriften werden zunehmend von europäischen Regelungen tangiert oder überlagert. Die deutsche Rechtsprechung wird oftmals vom Europäischen Gerichtshof korrigiert. Es bedarf fundierter Rechtskenntnisse, um die eigenen Interessen durchzusetzen.
Alle Fragen und Probleme rund um die Kündigung des Arbeitsverhältnisses stellen den Schwerpunkt meiner Tätigkeit dar. Auch bei allen anderen arbeitsrechtlichen Themen, wie z.B. Abmahnung, Zeugnis, Elternzeit, Teilzeit, Urlaub usw. berate und vertrete ich Sie gerne.
Als Arbeitnehmer vertrete ich Sie bei der Kündigungsschutzklage und entwickle gemeinsam mit Ihnen eine Strategie, je nach Ihren Zielrichtungen.
Als Arbeitgeber begleite ich Sie schon frühzeitig im Trennungsprozess. Auch hier entwickle ich mit Ihnen maßgeschneiderte Lösungsmöglichkeiten, erstelle Aufhebungsverträge oder vertrete Ihre Interessen bei der Abwehr der Kündigungsschutzklage. Viele Arbeitgeber vertrauen auch auf meine langjährige Expertise im Umgang mit Betriebsräten sowie damit zusammenhängender betriebsverfassungsrechtlicher Fragen. Ich verfüge auch über fundierte Erfahrung in der Verhandlung von Interessensausgleichen und Sozialplänen sowie in der Verhandlung von Haustarifverträgen mit Gewerkschaften.
Wenden Sie sich gerne telefonisch unter 07541 / 7008-55, per E-Mail unter ra.pohl(at)kubon-rae.de oder ganz einfach und direkt über das anwalt.de-Profil an mich. Ich nehme mir Zeit für Sie und Ihr Anliegen. In unseren Büros und Friedrichshafen oder Überlingen, als Videokonferenz oder auch telefonisch.
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betriebsbedingte Kündigung
21.09.2022Faires Verhandeln beim Aufhebungsvertrag
13.09.2022
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