Josef Wegener

Ich nehme mir persönlich für Sie und Ihr Problem viel Zeit und erläutere Ihnen bei einem Erstgespräch verschiedene Lösungswege. Es ist mir wichtig, Ihnen die Rechtslage dabei verständlich zu erklären und Ihre Fragen zu beantworten.

Mit Engagement und Expertise für Ihr Recht! Ich vertrete Ihre Anliegen individuell und fachkundig, um für Sie den bestmöglichen Ausgang zu erreichen.

In meiner Kanzlei wird stets der enge und vertrauensvolle Kontakt zu jedem einzelnen Mandanten gepflegt. Dabei wird Ihr Fall diskret behandelt. Zunächst versuche ich, Ihren Fall außergerichtlich zu lösen. Ich vertrete aber natürlich auch Ihre berechtigten Ansprüche vor dem zuständigen Gericht.

Sie möchten meine Kanzlei kontaktieren? Dann schreiben Sie mir direkt über mein Profil eine Nachricht oder nutzen Sie meine Kontaktinformationen unter „Kontakt“. Für eine eingehende Rechtsberatung besuchen Sie meine Kanzlei an folgendem Standort: Soest.

Im Fokus meiner anwaltlichen Tätigkeit steht:

Fachanwalt für Arbeitsrecht

Erhält ein Arbeitnehmer eine Kündigung, kann er unter bestimmten Voraussetzungen Kündigungsschutzklage erheben. Diese Klage soll feststellen, ob die Kündigung rechtmäßig ist. Eine Kündigung ist in der Regel nur dann rechtmäßig, wenn sie sozial gerechtfertigt ist und die Kündigungsfrist eingehalten wurde. Arbeitnehmer mit mehr als sechs Monaten Betriebszugehörigkeit in Betrieben mit über zehn Mitarbeitern genießen besonderen Kündigungsschutz.

Die Kündigungsschutzklage muss innerhalb von drei Wochen nach Zugang der Kündigung erhoben werden. Hat sie Erfolg, bleibt das Arbeitsverhältnis bestehen. Eine Abfindung ist nicht automatisch, kann aber verhandelt werden. Bei einer Kündigung ist es ratsam, sich frühzeitig an einen Rechtsanwalt für Arbeitsrecht zu wenden.

Wenn Sie hierbei Unterstützung durch einen erfahrenen Fachanwalt benötigen, kontaktieren Sie mich gerne über das anwalt.de-Profil per Nachricht oder telefonisch und vereinbaren Sie einen Termin in meiner Kanzlei.