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Arbeitsverträge der Zukunft: Digital, effizient und nachhaltig!
Arbeitsverträge der Zukunft: Digital, effizient und nachhaltig!
25.11.2024 von Rechtsanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht Sandro Wulf
Ab dem 1. Januar 2025 verändert sich die Art und Weise, wie Arbeitsverträge gestaltet und abgeschlossen werden können. Dank einer gesetzlichen Neuerung dürfen unbefristete Arbeitsverträge komplett digital abgeschlossen werden – ohne den …
Darf der Chef den Mitarbeiter videoüberwachen?
Darf der Chef den Mitarbeiter videoüberwachen?
19.09.2024 von Rechtsanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht Sandro Wulf
Die Videoüberwachung am Arbeitsplatz ist ein heikles Thema, das viele Fragen aufwirft. Gerade wenn Arbeitgeber den Verdacht haben, dass Mitarbeiter gegen Unternehmensrichtlinien verstoßen, erscheint eine Überwachung als schnelle Lösung. …
Veröffentlichst Du Kinderfotos auf Social-Media-Plattformen? Das solltest Du unbedingt wissen!
Veröffentlichst Du Kinderfotos auf Social-Media-Plattformen? Das solltest Du unbedingt wissen!
| 12.09.2024 von Rechtsanwalt Lars Hänig
Kinderfotos auf Social Media zu teilen, ist ein heikles Thema. Vielleicht möchtest Du die schönsten Momente Deines Kindes mit Freunden und Familie teilen, aber es gibt einiges zu beachten. In der digitalen Welt gibt es zahlreiche …
Feierabend ade? Dieses Urteil zwingt zur ständigen Erreichbarkeit!
Feierabend ade? Dieses Urteil zwingt zur ständigen Erreichbarkeit!
| 06.09.2024 von Rechtsanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht Sandro Wulf
Im August 2023 hat das Bundesarbeitsgericht eine Entscheidung gefällt, die viele Arbeitnehmer und Arbeitgeber betrifft: Müssen Arbeitnehmer auch nach Dienstschluss erreichbar sein? Das Gericht stellte klar, dass dies unter bestimmten …
Was ist eigentlich eine Berechtigungsanfrage und wie kannst du darauf reagieren?
Was ist eigentlich eine Berechtigungsanfrage und wie kannst du darauf reagieren?
| 05.09.2024 von Rechtsanwalt Lars Hänig
Im Bereich des gewerblichen Rechtsschutzes kommt es häufig zu sogenannten Berechtigungsanfragen. Doch was genau ist das und wie kannst oder solltest du als Empfänger darauf reagieren? Was ist eine Berechtigungsanfrage? Eine …
Schadenersatz für falsche Versprechen vom Chef!
Schadenersatz für falsche Versprechen vom Chef!
| 19.08.2024 von Rechtsanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht Sandro Wulf
Der Arbeitsmarkt bleibt in Bewegung: Über 36 % der Mitarbeiter erwägen, innerhalb der nächsten sechs Monate den Job zu wechseln. Zwar ist dies ein Rückgang im Vergleich zu den Zahlen von Juli 2023, doch vor allem die Generation Z sowie …
Wann gilt eine Kündigung wirklich als zugestellt?
Wann gilt eine Kündigung wirklich als zugestellt?
| 13.08.2024 von Rechtsanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht Sandro Wulf
Haben Sie sich schon mal gefragt, warum das Thema „Zustellung“ von Kündigungen so oft zu hitzigen Streitigkeiten führt? Tatsächlich waren sich der Bundesgerichtshof (BGH) und das Bundesarbeitsgericht (BAG) lange Zeit uneinig darüber, wann …
Zur Entgeltgleichheit im deutschen Profifußball
Zur Entgeltgleichheit im deutschen Profifußball
01.07.2024 von Rechtsanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht Sandro Wulf
Die Fußball-EM der Männer wird zum Sommermärchen und begeistert die Nationen. Sie ist eine willkommene Ablenkung von den wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Herausforderungen der aktuellen Zeit. Viele von uns genießen die Leichtigkeit …
Umarmungen am Arbeitsplatz: Erlaubt oder Tabu?
Umarmungen am Arbeitsplatz: Erlaubt oder Tabu?
| 18.06.2024 von Rechtsanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht Sandro Wulf
👉 Darf man sich am Arbeitsplatz umarmen? 👉 Welche rechtlichen Grenzen gibt es? 👉 Wie geht man am besten damit um? Lass uns dieses spannende Thema gemeinsam erkunden. Bedeutung von Körperkontakt am Arbeitsplatz Umarmungen können …
Neue Entscheidung zur AU zu Gunsten des Arbeitgebers!
Neue Entscheidung zur AU zu Gunsten des Arbeitgebers!
| 28.05.2024 von Rechtsanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht Sandro Wulf
Dieses Mal werde ich mich mit einem äußerst bemerkenswerten Urteil des Landesarbeitsgerichts Niedersachsen auseinandersetzen. Dieses Urteil, welches unter dem Aktenzeichen 6 Sa 416/23 geführt wird, hat zahlreiche wichtige Punkte geklärt, …
Achtung Arbeitgeber! Dieser Fehler kostet dich richtig Geld!
Achtung Arbeitgeber! Dieser Fehler kostet dich richtig Geld!
| 18.04.2024 von Rechtsanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht Sandro Wulf
Dieses Mal möchte ich ein Thema ansprechen, das für Arbeitgeber von entscheidender Bedeutung ist: die Vereinbarung von Stundenkonten in Arbeitsverträgen. Ein Fehler an dieser Stelle kann Unternehmen richtig teuer zu stehen kommen... …
Müssen Praktikanten bezahlt werden? Die Fakten!
Müssen Praktikanten bezahlt werden? Die Fakten!
| 09.04.2024 von Rechtsanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht Sandro Wulf
Haben Sie sich schon einmal gefragt, ob Ihr Praktikum vergütet werden sollte? Oder vielleicht, wie viel Sie verdienen könnten, wenn es denn bezahlt wird? Die Frage nach der Praktikumsvergütung ist für viele angehende Berufseinsteiger …
Bessere Vergütung für den Betriebsrat
Bessere Vergütung für den Betriebsrat
| 02.04.2024 von Rechtsanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht Sandro Wulf
Die Schlagzeile "Bessere Vergütung von Betriebsratsmitgliedern!" mag auf den ersten Blick ansprechend klingen, doch sie ist oftmals irreführend bis sogar falsch! Neue Bestrebungen in der Gesetzgebung zur Vergütung der Betriebsräte werfen …
Arbeitszeit - mehr als nur Stunden auf dem Zettel?
Arbeitszeit - mehr als nur Stunden auf dem Zettel?
| 13.03.2024 von Rechtsanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht Sandro Wulf
Interessante Einblicke: Was ist Arbeitszeit wirklich wert? 🤔 "Bin ich zu spät?" "Ist das eine Überstunde?" - Fragen, die in verschiedensten Situationen auftauchen können. Diese Gedanken teilt Belinda, Höherin unseres Podcasts Einfach Recht, …
Private Chatgruppen, die Kündigung und das BAG!
Private Chatgruppen, die Kündigung und das BAG!
| 28.08.2023 von Rechtsanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht Sandro Wulf
Private Chatgruppen wie beispielsweise in WhatsApp wurden nach der bisherigen Rechtsprechung als sogenannte geschützte Räume gesehen. Innerhalb dieser waren Äußerungen, die in der Allgemeinheit als Beleidigung gewertet werden würden, …
Schutz für Hinweisgeber: Das Hinweisgeberschutzgesetz im Überblick
Schutz für Hinweisgeber: Das Hinweisgeberschutzgesetz im Überblick
| 07.07.2023 von Rechtsanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht Sandro Wulf
Ab 2. Juli 2023 gelten die Regelungen des Hinweisgeberschutzgesetzes. Hinweisgeber spielen eine wichtige Rolle bei der Aufdeckung von Missständen und Verstößen innerhalb von Unternehmen. Um sie zu schützen und ihnen eine sichere Umgebung …
Tesla loswerden? Jetzt einfach Widerrufs-Joker ziehen!
Tesla loswerden? Jetzt einfach Widerrufs-Joker ziehen!
| 03.05.2023 von Rechtsanwalt Lars Hänig
Sie wollen Ihren Tesla loswerden ? Sie sind Verbraucher ? Und Sie haben Ihren Tesla online oder am Telefon bestellt ? Wenn Sie jetzt 3x ja gesagt haben, haben Sie gute Chancen das Auto zurückgeben zu können und dabei sogar den vollen …
Das wird teuer! - Vorgezogenes Weihnachtsgeschenk für Arbeitnehmer oder „Urlaubsflatrate des BAG“
Das wird teuer! - Vorgezogenes Weihnachtsgeschenk für Arbeitnehmer oder „Urlaubsflatrate des BAG“
| 20.12.2022 von Rechtsanwalt Jan Steinmetz
Kaum überraschend aber umso einschneidender für Arbeitsverhältnisse in Deutschland und teuer für Arbeitgeber. Dem Europäischen Gerichtshofs (EuGH) folgend, stärkt einmal mehr das höchste deutsche Arbeitsgericht (BAG) die Rechte von …
Urlaubsanspruch des Arbeitnehmers hat höchste Bedeutung - EuGH-22.09.2022, Az.: C 120/21; C-518/20; C 727/20
Urlaubsanspruch des Arbeitnehmers hat höchste Bedeutung - EuGH-22.09.2022, Az.: C 120/21; C-518/20; C 727/20
| 05.10.2022 von Rechtsanwalt Jan Steinmetz
Gesetzliche Urlaubsansprüche deutscher Arbeitnehmer verfallen gemäß § 7 BurlG nach Rechtsprechung des Bundesarbeitsgerichts, welches einer Grundsatzentscheidung des Europäischen Gerichtshofs vom 06.11.2018 folgte, dann nicht, wenn der …
Keine Impfpflicht per Verwaltungsakt? – Drohen Gesundheitsämter zu Unrecht?
Keine Impfpflicht per Verwaltungsakt? – Drohen Gesundheitsämter zu Unrecht?
| 16.06.2022 von Rechtsanwalt Jan Steinmetz
Schon das VG Hannover hatte mit Beschluss vom 11.05.2022 - 15 B 1609/22 die Frage aufgeworfen, ob die Behörde tatsächlich in der Rechtsform des Verwaltungsaktes tätig werden und mit der Androhung von Zwangsmitteln einen Impfzwang im …
Arbeitnehmer muss nach der Pfeife (bzw. Flöte) des Arbeitgebers tanzen! Corona-Test ist Pflicht.
Arbeitnehmer muss nach der Pfeife (bzw. Flöte) des Arbeitgebers tanzen! Corona-Test ist Pflicht.
| 02.06.2022 von Rechtsanwalt Jan Steinmetz
So oder ähnlich könnte man die aktuelle Entscheidung des Bundesarbeitsgerichts vom 1.6.2022 verstehen. Mit dieser entschieden die Richter des höchsten deutschen Arbeitsgerichtes im Fall einer Flötistin der Bayrischen Staatsoper, dass ein …
Bundesgerichtshof bestätigt uns -Fitnessstudiobeiträge sind zurückzuzahlen
Bundesgerichtshof bestätigt uns -Fitnessstudiobeiträge sind zurückzuzahlen
| 05.05.2022 von Rechtsanwalt Jan Steinmetz
Wir haben es ja schon immer so gesagt und für unsere Mandanten durchgesetzt. Nun ist die Rechtslage auch höchstrichterlich entschieden. Fitnessstudio-Kunden erhalten in der Regel ihre Beiträge aus der Zeit des Lockdowns zurück. Der …
Überstundenvergütung - Klarstellung durch das Bundesarbeitsgericht
Überstundenvergütung - Klarstellung durch das Bundesarbeitsgericht
| 04.05.2022 von Rechtsanwalt Jan Steinmetz
Unternehmer dürfen einstweilen aufatmen. Klagen auf Überstundenvergütung bleiben für Arbeitnehmer weiterhin schwierig, wenn nicht der Arbeitgeber diese unstreitig dokumentiert und bestätigt hat. Streit um die Abgeltung von Überstunden ist …
Post vom Gesundheitsamt als Betroffener der einrichtungsbezogenen Impfpflicht?!
Post vom Gesundheitsamt als Betroffener der einrichtungsbezogenen Impfpflicht?!
| 10.04.2022 von Rechtsanwalt Fachanwalt für Arbeitsrecht Sandro Wulf
Post vom Gesundheitsamt als Betroffener der einrichtungsbezogenen Impfpflicht? Du bist betroffen von der partiellen Impfpflicht? Du bist nicht geimpft oder genesen? Du arbeitest im Gesundheitswesen oder dem Geltungsbereich der partiellen …