Betriebsvereinbarung - was Sie wissen und beachten müssen!
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Foto(s): ©Pexels/ Kateryna Babaieva
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Rechtstipps zu "Betriebsvereinbarung" | Seite 5
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21.08.2023 anwalt.de-Redaktion„… . Etwas anderes gilt nur, wenn Ihr Arbeitsvertrag, Ihr Tarifvertrag oder eine Betriebsvereinbarung konkrete Regelungen zum mobilen Arbeiten im Ausland enthält. Haben Sie die Erlaubnis zu einer Workation …“ Weiterlesen
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07.06.2023 Rechtsanwalt Stephan Kersten„… und Arbeitnehmerinnen delegiert werden kann . Dies könnte zum Beispiel durch eine Richtlinie oder Betriebsvereinbarung erfolgen, in welcher verbindlich festgehalten wird, wie mit der Zeiterfassung verfahren …“ Weiterlesen
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05.06.2023 Rechtsanwalt Aaron Albrecht„… , Betriebsvereinbarung oder Einzelarbeitsvertrag ergeben. Der Arbeitgeber hat den Gleichbehandlungsgrundsatz und das Übermaßverbot zu beachten. Sein Überwachungsrecht wird durch das allgemeine Persönlichkeitsrecht …“ Weiterlesen
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25.05.2023 Rechtsanwalt Dr. Lenas Tilman Götz DSB zert. (TÜV)„… kann eine Mitbestimmung des Betriebsrats über § 87 Abs. 1 Nr. 7 BetrVG ausgelöst werden (Gesundheitsschutz). Zahlreiche Regelungsbereiche in "typischen" Betriebsvereinbarungen zum betrieblichen …“ Weiterlesen
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20.05.2023 Rechtsanwältin Valeriya Boesing„… nach seinem Ermessen bestimmen, sofern dies nicht durch Arbeitsvertrag, Betriebsvereinbarung, Tarifvertrag oder Gesetze geregelt ist. Wenn der Arbeitsvertrag keine Angaben zum Arbeitsort enthält …“ Weiterlesen
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08.05.2023 Rechtsanwalt Marc Traphan„… . Dieser Hinweis muss sich auf ein konkretes Jahr beziehen, also individuell gegeben werden. Damit ist es ausgeschlossen, dies bereits im Arbeitsvertrag oder in einer Betriebsvereinbarung zu regeln (BAG …“ Weiterlesen
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03.05.2023 Rechtsanwalt Sebastian Agster„… der Allianz Re befürchtet "Willkür der Vorgesetzten". Diese führt möglicherweise dazu, dass die Beschäftigten wieder die komplette Arbeit in Präsenz verrichten müssen. Betriebsvereinbarung ermöglicht …“ Weiterlesen
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04.01.2024 Rechtsanwalt Björn-Michael Lange„… (AGG), durch Tarifverträge und Betriebsvereinbarungen, das Arbeitsschutzrecht und den Arbeitsvertrag selbst. Im vom LAG Schleswig-Holstein entschiedenen Fall ging es um die Frage, ob der Arbeitgeber …“ Weiterlesen
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02.02.2024 Rechtsanwalt Matthias Büchel„… kann Ihnen auf zwei Arten helfen: Er kann im konkreten Mobbingfall auf den Arbeitgeber einwirken und er kann allgemein auf den Abschluss einer Anti-Mobbing-Betriebsvereinbarung hinarbeiten. a …“ Weiterlesen
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16.05.2023 Rechtsanwalt Ansgar Dittmar„… und was nicht. Etwa auch, ob vor Schichtbeginn die Arbeitszeiten erneut zu kontrollieren sind. Für Betriebsräte ist wichtig zu prüfen, was in einer Betriebsvereinbarung zur Schichtplanung vereinbart …“ Weiterlesen
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14.04.2023 Rechtsanwalt Jan Paul Seiter„… und der Arbeitgeber können alles vereinbaren, was nicht verboten ist (Gestaltungsfreiheit). Die Gestaltungsfreiheit kann jedoch durch anwendbare Tarifverträge und Betriebsvereinbarungen eingeschränkt …“ Weiterlesen
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10.04.2023 Rechtsanwältin Valeriya Boesing„… den Mindesturlaub als auch den darüber hinausgehenden Anspruch aus Tarifvertrag, Betriebsvereinbarung oder Arbeitsvertrag betrifft. Kann ein gem. § 24 S. 2 MuSchG im laufenden oder nächsten Jahr …“ Weiterlesen
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27.03.2023 Rechtsanwalt Max van der Leeden„… („Krankschreibung“). Diese Pflicht kann auch – was häufig der Fall ist - durch arbeitsvertragliche Regelung oder Betriebsvereinbarung auf den ersten, zweiten oder dritten Krankheitstag vorgezogen werden …“ Weiterlesen
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25.01.2024 Rechtsanwalt Dr. Urs Verweyen LL.M. (NYU)„… Datenschutzkonforme Einführung von Softwarelösungen wie MS Office 365, MS Teams u.a., Erstellung von Betriebsvereinbarungen und Verhandlung mit Betriebsrat und Arbeitnehmervertreter Unterstützung …“ Weiterlesen
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21.03.2023 Rechtsanwältin Imke König„Variable Vergütungsbestandteile finden sich häufig in Arbeitsverträgen oder Betriebsvereinbarungen. Dabei sind variable Vergütungsbestandteile in der Regel an das Erreichen bestimmter Ziele geknüpft …“ Weiterlesen
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17.03.2023 Rechtsanwalt Pascal Croset„… das gesetzliche Mindestmaß hinaus Neben dem gesetzlichen Schutz, kann der Mutterschutz auch über das gesetzliche Mindestmaß hinaus erweitert werden, durch Tarifverträge, Betriebsvereinbarungen und Arbeitsverträge …“ Weiterlesen
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16.03.2023 Rechtsanwalt Dipl.-Jur. Jens Usebach LL.M.„… ist eine Abfindung gesetzlich nicht vorgeschrieben, es sei denn, sie ist im Arbeitsvertrag oder einer Betriebsvereinbarung festgelegt. Allerdings gibt es Branchen- und Tarifverträge sowie Sozialpläne …“ Weiterlesen
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01.06.2023 Rechtsanwalt Dr. Sven H. Jürgens Experte für BAV„… auch kollektivrechtliche Vereinbarungen zu treffen, etwa über eine Betriebsvereinbarung in Betrieben mit Betriebsrat oder auch über Tarifverträge. Dabei sind Mitbestimmungsrechte des Betriebsrates …“ Weiterlesen
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12.03.2023 Rechtsanwalt Stephan Kersten„… zu sein. Sind die Aufzeichnungen auf unzulässigem Wege (wie durch Verstoß gegen eine Betriebsvereinbarung) erlangt oder ausgewertet worden, unterliegen diese Materialien einem Verwertungsverbot …“ Weiterlesen
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12.03.2023 Rechtsanwalt Stephan Kersten„Feststellung des Arbeitszeitbeginns Im vorliegenden Fall ging es zum unter anderem darum, wie eine zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer geschlossene Betriebsvereinbarung die Feststellung …“ Weiterlesen
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22.02.2023 Rechtsanwalt Dr. Stephan Schmelzer„… . Diese Vorschrift verpflichtet Arbeitgeber, mit dem Betriebsrat eine Betriebsvereinbarung über Verhaltensregeln zu vereinbaren. Hierbei können auch Vorgaben des Code of Conducts einbezogen werden …“ Weiterlesen
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15.02.2023 Rechtsanwalt Bernd Roloff„Betriebsvereinbarung zu Homeoffice und mobilem Arbeiten zwischen der Firma Mustermann GmbH, vertreten durch ihren Geschäftsführer, Herrn Max Mustermann, Musterstraße 42, 42424 Musterstadt …“ Weiterlesen
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05.02.2023 Rechtsanwalt Dr. iur. Holger Traub - Dipl. Kfm.„… der Pensionsverpflichtungen hinsichtlich dem Grunde und der Höhe nach; 2.22. Betriebsvereinbarungen (Arbeitszeitregelungen, Gehaltsregelungen), Tarifverträge; 2.23. Aufstellung bestehender …“ Weiterlesen
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05.02.2023 Rechtsanwältin Fachanwältin Denise Himburg„… können entweder direkt im Arbeitsvertrag, in einer Betriebsvereinbarung bzw. Hausordnung oder durch direkte Anweisung des Arbeitgebers vereinbart werden. Besteht ein Fotografierverbot, darfst du keine …“ Weiterlesen